坚持“脚下有土、心中有谱”的工作作风，2023年第4季度，由赣昌砂石公司党委副书记、总经理李骁带队，公司组织人事部（工会办）中层干部陪同，逐一深入公司各业务部门现场，近距离与员工开展调研座谈。

调研现场，李骁一行坚持以解决问题作为此次调研的主要目标，基于公司最新实施的绩效管理出发，通过对实施过程中存在的问题展开深入讨论，循序渐进的与基层干部员工探讨公司人事管理、工会福利等方面的现实需要，倾听一线群众的合理性建议和意见，进一步优化公司人事管理、丰富工会福利活动，把调查研究结果转化为切实可行实施举措。

李骁强调，正确的决策离不开调查研究，在全党大兴调查研究的春风下，此次调研不只是为了摸清问题，更是为了凝聚全体职工的力量解决问题、破解难点堵点，让调研成果落到实处，共同推动公司改革发展取得实效。

▸文/图 | 宋钰