10月24日，赣昌砂石公司组织召开第二次人才梯队建设项目研讨会，公司纪委书记谈小青主持会议。会议特邀广东倍智人才科技股份有限公司咨询顾问出席，各公司、各部门19名中层管理人员参加。

会上，广东倍智人才科技股份有限公司顾问们向参会人员汇报项目当前进展情况与项目亟待解决的问题，分享了近年来各行业标杆企业在人才体系搭建方面的成功关键，并对序列划分、双通道设计、任职资格标准结构等方面作出详细讲解。随后，各小组对管理序列职级定位、任职资格各维度设置、能力素质行为描述等方面展开了深入讨论，并最终达成一致共识，现场进行反馈。

通过两次人才梯队建设项目研讨会的成功召开，广泛听取公司各层级的意见建议，使人才梯队双通道任职资格标准得到进一步完善，也为后续公司人才梯队项目的落地迈出坚实的一步。

文/图 | 梅晨欣、宋钰